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事情是这样,我们专案组开了一个会议,会议上,我们决议,让刘队长临时借调进入专案组,深入调查本案并追捕逃犯杨天龙。”
“关我什么事?”刘羽登时就跳脚了,你们刑警的事我也要管?
石利民干笑道:“谁叫刘队长是本案的破获者呢,协助我们调查是理所应当的……再说了,加入本案的专案组,对你的仕途有好处,起码可以添上一笔,进步的时候正好用得着。”
刘羽嘴角抽搐,我那是为了抓豹子……哎,没想到扯出这么大一桩事,这回还被抓了壮丁,倒是功绩刘羽略略动心,当官的不就是为了往上爬吗?添一笔功绩有什么不好?
“行吧,需要我的时候再配合,上午队里要开一个重要会议,时间比较紧。”刘羽说道。
这个会议不是别的会议,正是《关于“打不还手骂不还口”的内部补充建议》,强调内部,是说这份建议只对他们中队内部具有效力,其余的中队,这份建议管不到那么宽。
石利民也不着急,能抓住杨天龙那是最好,抓不住还有你刘羽陪着,任仇这货还能把我怎么样?没准,还可以借机阴任仇一把!知道刘羽和唐家有关联的,只有寥寥数人,石利民和他一系的人才知道,其余的人都蒙在鼓里。
任仇的心态就是,我放手让你去干,你要什么我给什么,总之全力支持,绝不使绊子,最后万一追究责任,那也是你的责任,总之我尽一切条件帮助你了,跟我没关系,所以刘羽很牵强的被借调进了专案组。
刘羽准备了一下,便召开了这个蓄势已久的动员大会。
为了这份《补充建议》,刘羽不仅跟中队的核心人员探讨过,为此还请教过赵德,请教过周明,甚至最后定终稿的时候,还专门拿给蒋局长看过,而蒋局长也很用心看了,指出了其中一些问题和存在的利弊,帮刘羽分析了一遍。
综合这些,才终于出台了这份《补充建议》,这是刘羽极为看重的,在出台这项内部章程之后的很长一段时期,刘羽都将围绕这个《补充建议》展开工作,它能带来的影响,不容小觑。
这份补充建议,主题内容还是前文提到的两条……
一,工作作风的转变,补充细则有三条,主要是考核方式及奖惩措施。
比如第一条,为了促进警员竭力转变工作方式,警员会随身携带微型录音设备,八小时不间歇录音,记录工作期间语音动态。
说实话,这一条,刘羽犹豫很久才下定决心。
之所以现在的执法人员工作方式粗暴,主要原因很简单,缺乏有效的监督!平时开会强调再多,你看不到他的工作现状,无法监管,那便是飞机上开会,高谈阔论,沦为了形式。
不过,这个录音,对基层交警来说,冲击非常大!
一个是来自精神的束缚,引起不满情绪是必然的。
一个是来自言行的束缚,习惯了粗暴工作的同志,要猛地改过来,估计会异常难受。
最后一个,也是最为重要的一个束缚!那就是,权利的束缚!现在基层警员遭人诟病的地方,很重要一点就是权利的滥用,以交警来说,不开罚单罚款,揽私钱是比较常见的事。一旦实施录音工作,这些权利的滥用就被极大束缚。
这三点,是目前警员最难接受的。
但是,再难接受也必须接受!
粪堆上的灵芝,底子臭!若不从底子下手,表面再光鲜也是形式。
所以,录音工作常态化,刘羽坚决推行,不想干可以走人!
当天录音文件都必须上传到警队个人信息档案,类似于销售人员的日报。然后会成立专门的办公室,随时抽检其中的文件,发现不合规定的,会予以记录,计入当月考核;与此同时,当有群众举报时,也会根据这份文件作出判断,是否存在类似现象,还同志们一个清白。
任何法规的执行,靠的都是奖惩,诸如法律靠的便是惩罚,否则制定得再严密,也仅仅是一纸空文。
连续一个月内发现多次不良记录,将予以扣除当月不同额度奖金的惩罚;情节严重,予以记过处理;严重违纪,予以开除处理。
相反,表现良好的同志,可以额外获得增加的当月奖金。
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